Расчетный периодСтраница 2
Пример.
Работник принят на работу 15 мая 2006 года. С 01 февраля 2007 г. по 14 февраля 2007 г. работнику предоставлена часть ежегодного оплачиваемого отпуска за период с 15.05.2006 по 14.05.2007. Расчетный период – с 01.05.2006 по 01.02.2007. В мае 2006 года работником отработано 13 раб. дн.
13 р. д*1,4= 18,2 календарных дней.
Таким образом, для расчета среднего заработка необходимо разделить сумму начисленных выплат на (29,4*8 мес.+18,2 календ. дн.)
Страницы: 1 2
Другие статьи:
ВВЕДЕНИЕ
В последние годы руководством страны и системы образования уделяется самое пристальное
внимание вопросам безопасности образовательных учреждений (ОУ) всех видов и уровней.
Это обусловлено многочис ...